第十七章运气也是实力(17更)
一位女子面无表情,甚至有些冰冷。
一位女子笑而不露齿,那种笑容非常职业化且公式化。
两位女子唯一相同之处在于她们都穿着精心设计的职业装。
“你们先自我介绍一下吧,左边这位女士先来!”赵琳伸出手指道。
女孩的声音清脆悦耳,略带冰冷的面色和略微欠身的动作说道:“老板您好,我叫夏冰,夏虫不语冰夏冰!
我掌握五大常用语言的交流与书写,速读能力,还有一些不太高级的各种行业的常用词汇也懂。
我拥有管理、管家两个证书,也是国际专业学院专门培养的,对哈佛博士级别的人才都有所了解!
虽然在普通人中没有什么名气,但在各种成功人士中是必不可少的优秀管家或助理人选!
我还掌握了钢琴十级,二胡专家级,红酒等业余技能,并且还学习了其他三种主流语言,不过目前还没有相应的证书。
对于各种奢侈品不敢说全部了解,但绝大多数还是有一定的认识和辨别能力的!
我的国籍是夏国,祖先也没有犯罪记录,自认为符合老板的要求!
不过我刚学成回国,没有管理经验,我们最高学习经历也就是管理几十个人,但我可以实际总结,只要老板愿意给我一定时间!
我还是个雏鸟女孩,绝对不会把乱七八糟的事情带到工作中来!
我的弱势是缺少正式工作的经验,优势是我适合管家一类的人物,工作经验是可以实际操作的!”
或许是由于大家都是女性,或许是因为性格使然,夏冰在介绍自己作为雏鸟女孩的经历时,面无表情,干脆利落。
这可能是她的一大优势,她认为说出来会加分。
赵琳微微惊讶,接着轻笑点头,看向另一位始终微笑的女士……
“老板您好,我叫苏梦,出自古诗‘苏梦’,姓苏名梦!
我是经济学和管理学双博士,同样精通五种主流语言的听说读写等。
除了常规技能外,我还精通服装搭配、高尔夫、骑射、赛车、品酒等多种上流社会交际方式,也精通奢侈品、古董字画鉴赏。
我的国籍背景同样没有问题,我也是雏鸟女孩!
我比夏冰小姐弱势的是我更适合在公司里担任管理角色,或者跟随公司总经理参加各种宴会夜场甚至日常游玩。
但我的优势是,我曾有两年在国际VGF公司管理三千人团队的经验!
离职原因很简单,就是因为上级老套的骚扰,毕竟我是一个传统的夏国人。
老板,我的自我介绍完成了!”苏梦微微欠身微笑介绍自己。
赵琳立刻感叹苏梦厉害,不仅将优缺点总结出来,还直接压过了夏冰一头,将会让后者付出更多。
“那么,你们对薪酬和福利有什么要求?”赵琳没有多言直接问道。
两位女士互相看了一眼,谁都没有先开口。
“这样吧,我给你们两张纸,你们写在纸上!”
赵琳拿过两张纸递给她们,两人显然都有自己的想法,很快便写好了。
赵琳收回来看了看。
其中夏冰的要求是一年第一年年薪80万,如果做得好,实际年薪加上奖金不低于百万(税后),第二年不低于300万,第三年500万,之后不再主动要求加薪。
苏梦的要求则是每年年薪300万(税后),三年后也是500万,之后不再主动要求加薪。
不过苏梦还有一个条件,合同有效期为五年,五年后会考虑结婚恋爱事宜,如果计划有变会继续续约。
显然,相比毫无工作经验的夏冰,苏梦已经考虑到合同年限的问题。
年龄稍大的苏梦,已有工作经验,考虑更加全面。
赵琳收起两张纸,转身拿来两张试卷,交给两人道:“你们做一下这张试卷,我先处理下她们的问题!”
“好的!”
“好!”
两位女士互相看了一眼,眼中电光火石,随即一人一边走到墙边,贴着墙开始写了起来。
赵琳站在众女面前,淡淡地说:“前面我说过,所有16个团队,最终剩下160人,还剩8人。
这8人当中,现在有两位总管正在接受考核,还剩6人。
然而,第一排右边的美女少了一位。
因此,我选择组长,目前本年度已有的五位加上左边的六位,也多了一人。
所以,第一排左边的七位,你们必须有一位加入右边。
待遇方面,右边的美女和组长是一样的,只是工作内容不同,属于辅助主管。
你们谁愿意加入右边?”
女人们都不是傻子,现在渐渐明白了,所以左边的所有人都举起了手。
“看来你们都想加入右边,但我要的只有一个!
在我眼里,运气其实也是一种实力,而且是非常重要的实力!
所以,那就抽签吧,一次机会,谁也不要怨天尤人!
我现在就给你们准备纸条!”
赵琳说完,回到电脑桌前,很快做了7张纸条。
走到左边排在最前面的7位女士前,赵琳走到最左边的第一位,伸出手淡然说道:“选一张纸条吧,纸条是我随便捏的,里面只有一张写着一个字,其余都是空白,大小也不代表什么!
所以,先选不代表就是你,后选也不一定失败!”
纸条发完后,赵琳说:“打开吧,谁是谁,不会改变也不会跑掉!”
7位女士纷纷吸气,很明显,尽管说待遇一样,只是工作范围不同,但傻子都知道右边的团队更好。
因为她们虽然不一定是最美的,但那里没有未婚、没有男朋友的限制。
“是我,是我,老板是我!”
原本犹豫不定的女人们看到那个高兴喊叫的女孩,满脸惊讶。
简单来说,右边的那个,也就是拿到最后一张纸条的人。
很显然,再选一次,结果还是会把好处留给别人。
女人们难以置信地纷纷打开纸条,果然那位女子没有搞鬼,真的是她。
“她是最后一个,被逼着拿了最后一张纸条,却得到了你竞争的那一份,这证明运气的重要性!
好,拿到有字纸条的这位女士,你去右边!”
“谢谢老板!”
这些姐妹激动得眼睛都红了,深深地鞠了一躬,在左边姐妹们嫉妒的目光中走向右边。
“好,除了前面的组长和那六个位置外,其他人分成10个小组,每组9人。
如果一组有9人,那么后排的人必须转移到其他未满的小组,开始吧!”
按照赵琳的安排,所有人都迅速排好了队,虽然不是特别整齐,但也能凑合。
“现在,10个组长再来抽签决定,谁带领哪个小组!我给你们准备了写有1到10号的纸条,按顺序排列!”
很快,各个小组的组长确定下来,每个小组10人。
“所有组长,请开始统计并记录你们队员的联系方式、姓名等信息,可以创建一个工作群,总之自行处理!
暂时就这样!
普通成员,有资格挑战组长,挑战成功即可成为组长!
挑战规则很简单,在现任组长的带领下完成自己的任务,不允许互相争斗,不允许推卸责任,诚实做好分内之事,听从组长安排。
如果组长的能力不足,早晚会出现错误,出现错误后由总管出面解决。
此时,如果有队员提出建议,并能解决问题,就可以积累功勋,由总管记录。
组长有三次犯错的机会,三次之后,提出最多建议的队员晋升为组长。
如果是三人,每人说一个建议,那就抽签,看运气!
理论上,现在的组长还有两次犯错的机会,第三次就会降级!
明白了吗?”赵琳淡淡地说。
“是,老板!”
“明白了!”
“好!”
“......”
一片喧闹......
赵琳微微皱眉,立刻说道:“暂时就这样,等魔法合期结束,记得遵守总管签订的规矩!
到时候我会审核,通过规矩即为我认可的规矩,你们只需遵守或辞职,但绝不能违反!”
接下来,赵琳等待夏冰和苏梦的试卷。
不过在她心中,其实已经有了决定。
就像前面认为两三百人不够,其实已经足够。
例如公共区域,每周只需要向上级汇报一次总体卫生情况。
她找了一些人,处理的都是相对私密的房间区域。
这次,苏梦和夏冰的试卷都花了不少时间。
虽然题目不多,但她们都多少猜到了赵琳的心思,所以做得格外小心。
大约一个小时后,两人先后交上了试卷。
赵琳看了看两份试卷,字迹都非常漂亮,回答问题也很有条理,可以说各有优势。
将两份试卷收起来,赵琳看向两人。
两人立刻有些紧张,因为她们知道,决定去留的时候到了。
像这样的优秀人才,自然不可能做普通的家庭事务工作,所以如果不是留下来当总管,就要直接离开。
“你们两位,也是人才!”赵琳夸了一句。
不过两人的表情都没变,一个冷漠一个微笑,心里明白这只是客套话。
“你们两位,我都选了!”赵琳第二句话说了出来。
两女立刻变了脸色,互相看了一眼,皱起了眉头。
“如果你们愿意留下,夏冰负责内部总管,苏梦负责外部总管!”赵琳道。
“老板,内部总管和外部总管之间可是有高低之分,另外主要负责的事情也不一样?”苏梦问道。
“原则上,你们俩是同级的,负责的事情有所不同,大部分时候不存在权力交叉。
但内部总管,一听名字就知道,相对来说可以看到我机会多一些。
其中,内部总管的主要职责是管理166人。
剩下的6人是辅助团队,夏冰的内部事务比较杂乱,那就分配4人,苏梦你们,具体职务安排需要你们考虑,等后面6人选好谁跟着你们。
总之,先进行一段时间的训练,再制定一份章程,一切都在你们这两个总管的管理之下,你们要对我负责!
需要资金找我,其他杂事自行处理!”
夏冰立刻嘴角上扬,而苏梦则脸色微变。
“苏梦,你作为外部总管的职务非常重要!
你虽然不管那166人中的某些人,但你有一个需要管理的乖巧团队!
其实,我都不知道你是否有这种能力!”赵琳淡淡地说。
“请老板放心,我一定会尽全力!”苏梦立刻严肃地说道。
无论是官场还是职场,增加责任的话语总是有用的,苏梦立刻消除了嫉妒。
“好,夏冰现在,把这支队伍的组长和助理的联系方式汇总起来,创建一个属于你的工作组,以便以后训练和联系,我等着你!
至于苏梦,你的安排需要到新地方才能继续,到时候会有老师带你,现在选两个助理!
我先跟你说明白,如果老师觉得你不行,那你也只能另谋高就,即使你还没上岗也会失去这份工作!
总之,魔法合期结束后,我才会跟你们签订正式合同!”赵琳道。
“老板,我相信我能行!”苏梦点头说道。
赵琳点点头,站起来,舔了舔嘴唇说道:“相信你们现在还有些困惑,我招你们进来,到底是为了做什么,比如做公司员工之类的!
两位总管,你们要有自己的见解!
对了,这次苏梦先来!”
“好的,老板!”
苏梦知道第一次考验来了,深吸一口气,快速思考后说道:“首先,老板肯定不是让我们做公司员工,即使真的是公司员工,也与普通意义上的公司员工不同!
来之前我深入调查了公司的资料,这家公司似乎一直是由老板一个人主导,至少没有报告员工数量。
这几天,一直都是老板在面试,我也没见过其他员工,哪怕只是一个端茶倒水的员工也没有!
还有内部总管和外部总管的职位,也与公司完全不同,更像是私人管理。
只是,我真的猜不出这是一个什么样的私人团队,也许是什么豪华别墅之类的地方!
而且我也查到了一点,公司接触的客户也是一些成功人士,业务虽然很少,但每次交易量都很大,这也是我接受邀请的原因!
老板,我说完了!”
“夏冰,你呢?”赵琳问。
“老板,除了苏梦说的这些,我个人又加了两点!
第一,老板虽然选择了这么多女员工,但根据我看到的情况,结合职业情况,以及老板聘请女仆的情况,可以肯定我们不会做一些不正当的事。
因为老板并没有特意声明只招聘未婚的女仆,甚至不限制性别!
第二,同样作为家政人员来到这里的,不需要像我们这样的精英人才,只有私人老板或富豪才需要。
夏国大大小小的富豪数不胜数,很多都不在现役,所以我更倾向于私人领地,比如庄园。
只是,我也无法想象需要这么多人来打理一个庄园,甚至怀疑我的判断!”
“不错,在有限的信息下能够推测出这些,很好!
既然你们都看出来了,我非常重视实际,甚至我不问你们的学历,也不在意你们的工作经验,我更看重的是你们在我接受邀请过程中表现出的各种临场反应,这是书本上学不到的!
这些临场反应也许不适合其他老板,但适合我!
像我这样注重实际的老板,如果聪明的话,我想你们应该知道自己在工作中该做什么,不该做什么!
现在,我简单说一下你们各自的工作内容,如果觉得无法适应,现在还可以退出!
我很慷慨,一旦被我选中,现在退出,我会按照夏国的标准给你们两个月工资作为遣散费,即使你还没上岗!
理论上,根据我确定的薪水标准,你们普通成员,只要说一句你不来,我就会毫不犹豫地给你们每人2万元,组长和总管也按各自的工资标准给!”
赵琳轻笑一声,继续说:“简单来说,苏梦负责外部事务,管理的是保安团队,不过这个保安团队非常高端,你们所能想到的最高端的配置都不够,人数上千,五百男,五百女。
苏梦你要做的首先是学习如何管理,以免犯错。每个保安都是精英,随意管理肯定得不到老师的认可!
你们两位总管,原则上没有固定的上下班时间,随时待命!
还有,原则上没有休息日,是否休息要看我这个老板的心情,不休息也不能抱怨!
夏冰负责内部事务,主要是除了苏梦和她的两个助理之外的所有人的管理,主要工作内容类似于家政服务,比如每天负责打扫自己的小队区域,轮流休息等等。
原则上,我不会规定你们的工作时间,只规定白天上班,但肯定是早上就开始工作!
你们的小队队长会自动规划你们负责的区域,应该如何快速准确干净地完成清扫,需要购买的东西可以向总管报告准备采购!
原则上,只要你们完成了自己的工作,不管是1小时完成还是10小时完成,都必须完成才能下班。
”